Reorganisatie & faillissement


De gemiddelde leeftijd van bedrijven gaat in snel tempo omlaag. Als je in zwaar weer komt, hoe zet je dan zo snel mogelijk de tering naar de nering? Hoe kun je je bedrijf reorganiseren om een draai te maken? Wat komt erbij kijken op het gebied van bijvoorbeeld medezeggenschap, arbeidsrecht, pensioenrecht? En als een faillissement dan echt onvermijdelijk is, hoe maak je een doorstart of zorg je voor de meest zachte landing? Je vindt het hier.